Технічна підтримка сайту:
 |
| |
info@training.ua |
Jobs.ua рекомендує переглянути:
|
Как избежать стресса или Как с ним бороться.
Предлагаемый ряд техник, советов и рекомендаций представляет собой набор инструментов, каждый из которых подойдет тому или другому человеку в определенной ситуации или при определенных обстоятельствах. Поэтому пробуйте, чтобы найти, а не ищите, чтобы попробовать.
Скорочтение - это первый шаг на пути к вашему успеху
Скорочтение – это быстрое восприятие текстовой информации с ее оптимальным осмыслением и усвоением, а также умение маневрировать скоростью чтения с учетом стиля и жанра текста. Эффективно читать – значит быстро читать, понимать и запоминать.
Скорочтение – это чтение про себя, плавной волной по вертикали с лучшим пониманием, восприятием информации и общим ускорением развития.
СКОРОЧТЕНИЕ - НОВЫЙ СПОСОБ МЫШЛЕНИЯ или совершенству нет предела
Мнение о том, что медленное чтение способствует лучшему и прочному усвоению прочитанного, опровергнуто наукой. Чем быстрее человек читает, тем лучше восприятие и больше запоминание. Научными исследованиями доказано, что только при скорости чтения 400 и больше слов в минуту мозг начинает активно трудиться, эффективно усваивать информацию; более медленное чтение уменьшает сосредоточенность и, следовательно, ослабляет понимание, происходит торможение мыслительных процессов (многие вообще берут почитать книжку на ночь, чтобы быстрее заснуть).
МВА – бесплатно!
С 1 февраля 2009 года в рамках проекта «Доступное образование» Moscow Business School начинает выдавать гранты на обучение по программам MBA Start и MBA Лидер.
«Основные тенденции в текущем году на HR рынке в сложившейся финансовой ситуации. Мнение экспертов».
В наше непростое время постоянных перемен и быстротечных финансово - экономических процессов в стране, когда вокруг бушуют волны увольнений, а сотрудники продолжают борьбу за рабочие места, стараясь проявить квалификацию и доказать свою преданность делу, каждому ТОП менеджеру в бизнесе приходится оперативно принимать сложные стратегические решения.
А в частности, HR – директора крупных украинских компаний, рассказали нам о тех антикризисных мероприятиях и программах работы с персоналом, которые проводятся ими с целью повышения эффективности и конкурентоспособности их предприятий.
news
|