Технічна підтримка сайту:
 |
| |
info@training.ua |
Jobs.ua рекомендує переглянути:
|
Организационные расстановки-ключ к гармонии в бизнесе
Обубликовано в журнале "Психология сейчас".
Все мы постоянно взаимодействуем с какими-то организациями. В одних мы работаем, с другими сотрудничаем, какими-то управляем сами. И, конечно же, далеко не всегда отношения организация-личность являются такими гармоничными, как нам бы хотелось. А ведь от гармонии в этих отношениях зависит успешная реализация, как личности, так и компании. И руководители, и сотрудники, каждый на своем фронте, бьются над этим неразрешимым вопросом: как совместить интересы и потребности в развитии личности и организации? Как сделать так, чтобы общее дело двигалось благодаря развитию каждого? Как научиться сосуществовать в компании и коллективе на благо друг друга? Как построить такую бизнес-структуру, в которой развитие одних осуществляется не за счет подавления других, а все растут и развиваются параллельно и во благо целого? Ответ есть. И получить его можно используя метод организационных расстановок, позволяющий осознать действие системных законов.
Совершаете ли вы эти ошибки в общении?
Чтобы быть успешным человеком, мало владеть багажом теоретических и практических знаний. Успех сегодня - это ПРОФЕССИОНАЛИЗМ + ТВОРЧЕСКИЙ ПОДХОД в любой профессии.
Скрытый доход компании: где «теряются» деньги владельца»
«У него необычная профессия:
он успевает найти вещи раньше,
чем люди успевают их потерять»,
- Франк Карсон
Консультируя множество компаний в области управления персоналом, я обнаружил любопытнейший факт: большинство владельцев не верят, не хотят поверить, или стараются не смотреть на то, что персонал их компаний ворует у них деньги.
news
|
