Реєстрація     Вхід
Training.ua

Тренінги, семінари, конференції

каталог відкритих і закритих заходів в Україні від кращих тренінгових компаній і event-організаторів
Категорії

Маркетинг і просування
Управління персоналом
Комунікаційні тренінги
Продажі
Тренінги особистості
Галузеві тренінги
Менеджмент
Для тренерів



Розділи

Тренінги
Корпоративні програми
Конференції
Семінари
Конференц зали в оренду
Тренінгові компанії
Статті
Новини


Технічна підтримка сайту:

  info@training.ua

Jobs.ua рекомендує переглянути:


Ви теж налаштовані на просту LEAN казку?

Усі компанії хочуть бути конкурентоспроможними!

Термін "конкурентна перевага" має цілком конкретний фінансово-економічний зміст.

Що це означає?
Компанія має конкурентну перевагу на певному ринку товарів/послуг, якщо розмір економічного прибутку, який стійко (у довгостроковому періоді) забезпечують його операції, у середньому перевищує розмір економічного прибутку фірм-конкурентів, які діють на тому ж самому ринку.

Звичайно, всі (керівники та співробітники) чудово розуміють, що на величину прибутку істотно впливає величина витрат.

Приймається рішення:
Необхідно впроваджувати Lean production (Ощадливе виробництво)!

І ось тут починається найцікавіше – всі налаштовуються на казку…

Особливо ту, в якій все відбувається по-щучому наказу, та за моїм бажанням.

Керівництво починає активно планувати та розгортати в компанії локальні, не пов'язані між собою заходи щодо економії витрат, а співробітники не менш активно починають саботувати ці впроваджувальні проекти.

Чомусь найчастіше беруть за основу словосполучення - Lean production (Ощадливе виробництво).
І в результаті всі перетворення обмежуються перестановками обладнання, авторитарним тиском на співробітників (щоб працювали по-новому!), наведенням ладу на робочих місцях і т.п.

Таке «клаптикове» впровадження LEAN (Ощадливої) концепції звичайно не може призвести до ефективності роботи компанії «як у Toyota».

Шановні колеги! Шановні Керівники!

Хочу привернути Вашу увагу, що будь-які позитивні зміни в компанії можуть відбутися, якщо змінюється стиль і методи управління, тобто, має відбуватися системне впровадження LEAN (Ощадливий) менеджмент!

Тому що суть LEAN концепції – це підвищення ефективності компанії через орієнтацію на дії, що додають цінність СПОЖИВАЧУ.

Адже цільовим призначенням корпоративних/виробничих витрат, тобто, використання ресурсів є отримання запланованого результату.

І головне питання, на яке необхідно отримати відповідь: «Чи вдалося цей результат отримати, і яка «ціна» цього результату?».

І, звичайно, чим краще працюватиме підприємство (інтенсивніше буде використовувати виробничі ресурси, позбавлятися втрат, успішніше вдосконалювати техніку, технологію, організацію виробництва), то дедалі нижчою буде собівартість продукції.

А значить – все більше підвищуватиметься рівень конкурентоспроможності підприємства!!!

Ви хочете цього? Готова Вам у цьому професійно допомогти!

Якщо Ви хочете побудувати системно-процесну Модель управління та більш ефективно керувати всіма корпоративними ресурсами, то запрошую вас узяти участь у тренінгу:
Система ощадливого та ефективного управління бізнесом на основі LEAN, Kaizen, де Ви отримаєте практичний інструментарій та алгоритм конкретних дій для підвищення ефективності Вашого бізнесу.

Перейдіть на сайт https://galina-zimina.com/ та ознайомтеся з переліком усіх доступних тренінгів для керівників. Тренінги проходять у форматі онлайн-зустрічей, що дозволить вам взяти участь у ньому з будь-якої точки світу.

Я буду рада відповісти на всі ваші запитання та надати професійні поради із питань системного менеджменту.

Бажаю Вам вдачі та ефективних результатів!

Галина Зіміна
Засновник та керівник консалтингового центру ШАУЗ,
Системний консультант, бізнес-тренер, коуч перших осіб компаній,
Аудитор міжнародної кваліфікації (ІSO 9001)


Опубликовано: 14.02.2024




Новые статьи: Поради щодо вибору тренінгу

Тренинг за деньги, а деньги за что?
На сегодняшний день выбор тренинговой компании и программы обучения персонала для многих организаций превратился в целый «ритуал», процесс, связанный с..
Категорія: Поради щодо вибору тренінгу
Додана: 20.03.2008



Для чего нужны тренинги
Еще совсем недавно такая форма образования, как тренинги, была в нашей стране большой редкостью. Но прошло немного времени, и они стали неотъемлемой частью кад­ровой политики многих предприя­тий. Однако, несмотря на то, что к услугам тренеров сегодня прибе­гает все большее количество ком­паний, это..
Категорія: Поради щодо вибору тренінгу
Додана: 20.03.2008



Тренинг — опасная игра
Знаете, какой вопрос практически никогда не задают заказчики учебных программ? «Может ли ваша работа принести вред компании?» Объективно говоря, эффект зачастую достигается не благодаря применению качественных методик, а потому что..
Категорія: Поради щодо вибору тренінгу
Додана: 21.03.2008



news


  Останні новини:  

26.01.2026
Cert IFR — сертифікат з міжнародної фінансової звітності від ACCA
Сертифікат Cert IFR (Certificate in International Financial Reporting) від ACCA (Association of Chartered Certified Accountants) розроблений для бухгалтерів і аудиторів, які прагнуть підвищити свій...

12.01.2026
Здобувачам сертифіката CMA Certified Management Accountant
Спеціальна пропозиція від HOCK international для здобувачів сертифіката CMA Certified Management Accountant! До 31 січня 2026 пропонуємо знижку до 50% на повний пакет матеріалів CMA Exam 2026 для...

12.12.2025
Відкрито набір у групу CSCA Live. Старт 4 січня 2026
HOCK international оголошує набір у групу CSCA Live – семитижневий онлайн-курс зі стратегічного планування та аналізу конкурентоспроможності Certified in Strategy and Competitive Analysis.

08.12.2025
Вебінар Innovation, Strategy, and the Industry Life Cycle
Інновації не заявляють про себе відкрито. Спочатку вони поширюються тихо, а потім змінюють індустрії – часто ще до того, як більшість професіоналів усвідомлює, що сталося. Лідери, які вміють...

25.11.2025
Суперрозіграш від HOCK: 100+ повних комплектів підготовчих матеріалів для учасників
Компанія HOCK international оголошує про старт розіграшу 100+ повних комплектів підготовчих матеріалів до кваліфікаційних іспитів. Подати заявку на участь у розіграші можна з 25 по 30 листопада...

 





Наші проєкти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Pro-robotu.ua - Пропоную Роботу
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Підбір персоналу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали

2008-2026 Робота Плюс®. При використанні матеріалів ресурсу гіперпосилання на training.ua обов'язкове. Адміністрація ресурсу може не поділяти точку зору авторів матеріалів і не несе відповідальності за достовірність інформації, яку розміщують користувачі.