Технічна підтримка сайту:
 |
| |
info@training.ua |
Jobs.ua рекомендує переглянути:
|
Запитайте у співробітників підприємства, що таке «якість» і, в переважній більшості випадків, вам розкажуть про якість продукції.
Запитайте, причому не лише у рядових співробітників, хто на підприємстві відповідає за якість, і ви почуєте: контролери ВТК, служба якості, директор з якості тощо.
Багато управлінців, як і раніше, вважають, що вони відповідають лише за свій функціональний напрямок, тобто за виробництво, обслуговування обладнання, закупівлі, фінанси, продажі тощо, але не за якість. За якість має відповідати спеціальний підрозділ.
Ви також так вважаєте?
Quality Management System – розповсюджений переклад – «Система менеджменту якості»
Яким же має бути правильний переклад?
Відповідь однозначна: Quality Management System – це ні що інше як «Система якісного менеджменту».
Ви хочете отримати концентровану практику щодо впровадження Системи якісного менеджменту?
Запрошую на інтенсивні тренінги консалтингового центру ШАУЗ, де ви отримаєте відповіді на ці та багато інших запитань:
- Практикум впровадження системи управління якістю на відповідність вимогам ДСТУ ISO 9001:2015
- Практикум внутрішнього аудиту системи менеджменту якості на основі ДСТУ ISO 9001:2015 та ДСТУ ISO 19011:2018
Перейдіть на сайт https://galina-zimina.com/ та ознайомтеся з переліком усіх доступних тренінгів для керівників. Тренінги проходять у форматі онлайн-зустрічей, що дозволить вам взяти участь у ньому з будь-якої точки світу. Я буду рада відповісти на всі ваші запитання та надати професійні поради із цих питань менеджменту.
Ви можете зателефонувати або написати нам листа:
Тел/Viber/Telegram: +38 098 490 23 03;
E-mail: shauz@i.ua consult.shauz@gmail.com
Бажаю Вам успіху та ефективних результатів!
Галина Зіміна
Засновник та керівник консалтингового центру ШАУЗ,
Системний консультант, бізнес-тренер, коуч перших осіб компаній,
Аудитор міжнародної кваліфікації (ІSO 9001)
Опубликовано: 13.03.2024
Тренинг за деньги, а деньги за что?
На сегодняшний день выбор тренинговой компании и программы обучения персонала для многих организаций превратился в целый «ритуал», процесс, связанный с..
Для чего нужны тренинги
Еще совсем недавно такая форма образования, как тренинги, была в нашей стране большой редкостью. Но прошло немного времени, и они стали неотъемлемой частью кадровой политики многих предприятий. Однако, несмотря на то, что к услугам тренеров сегодня прибегает все большее количество компаний, это..
Тренинг — опасная игра
Знаете, какой вопрос практически никогда не задают заказчики учебных программ? «Может ли ваша работа принести вред компании?» Объективно говоря, эффект зачастую достигается не благодаря применению качественных методик, а потому что..
news
|
