Реєстрація     Вхід
Training.ua

Тренінги, семінари, конференції

каталог відкритих і закритих заходів в Україні від кращих тренінгових компаній і event-організаторів
Категорії

Маркетинг і просування
Управління персоналом
Комунікаційні тренінги
Продажі
Тренінги особистості
Галузеві тренінги
Менеджмент
Для тренерів



Розділи

Тренінги
Корпоративні програми
Конференції
Семінари
Конференц зали в оренду
Тренінгові компанії
Статті
Новини


Технічна підтримка сайту:

  info@training.ua

Jobs.ua рекомендує переглянути:


12 простых правил воспитания детей от Клуба Родительского мастерства

Индийская пословица гласит: Ребенок - гость в твоем доме - накорми, обучи и отпусти.
Эта мудрость актуальна и сегодня, но для того, чтобы справиться с этими простыми и не простыми задачами, родителю нужно знать как накормить, чтобы ребенку не стало тошно от "еды", как обучить, чтобы полученные знания оказались полезными и востребованными, и как смочь отпустить, когда вы не готовы. Есть несколько принципов, которые обязательно нужно помнить, если мы хотим Добра своему ребенку.

Создайте правильные отношения с ребенком
Ребенок, не может обойтись без вас, и чем младше ребенок, тем сильнее эта зависимость. Ребенок с рождения формирует свой круг взрослых, которые обеспечивают ему комфорт, безопасность, спокойствие. "Избранные" пользуются безграничным доверием ребенка, он вверяет себя взрослым, делая их неотъемлемой частью своего мира. Ребенку важно ощущать стабильность и надежность своего мира, в замен он принимает правила которые задают "избранные" и готов прислушиваться к требованиям избранных". Отсюда следующее правило:

Сначала будь принят в круг избранных, только потом проси или требуй
Это правило поможет вам понять почему ребенок плачет и цепляется за вас, когда "неизвестный" взрослый бесцеремонно пытается взять вашу кроху на руки, не получив приглашения. И ребенку все равно чья это мама, ваша или мужа. Поэтому все, кто работает с детьми, запомните это правило. Ребенку все равно, кто вы, заведующая садиком или мамина близкая подруга, если вы попытаетесь нарушить этот принцип, можете надолго попасть к ребенку в немилость.

Допущен в круг избранных - соответствуй
Вы можете ожидать от ребенка, чтобы он был активным, самостоятельным, любознательным, послушным, но знайте, это возможно только в том случае, если вы как "избранный" выполняете свои функции: заботитесь, защищаете, обеспечиваете эмоциональный комфорт. Как только появляется угроза потери ощущения безопасности и комфорта, все остальные ваши требования останутся без внимания. У ребенка появляется тревога, а когда он тревожится, он не может делать ничего другого. Невозможно беспокоиться и действовать одновременно. Представьте, что вы должны успеть с работы забрать ребенка из садика и уже опаздываете, а к вам подходит коллега и рассказывает, какую интересную штуку от придумал. На следующий день вы вряд ли вспомните о чем шла речь, если вы даже его дослушали, а не прервали разговор. Запомните, что бы не происходило, не давайте ребенку усомниться в надежности и стабильности ваших отношений. Отсюда следующее правило:

Никогда не манипулируйте отношениями
Найдите различия в двух фразах: Ты не собрал игрушки, а я не люблю тех, кто меня не слушается. Я не люблю когда по комнате разбросаны игрушки. Да, хочется, чтобы ребенок собрал игрушки и обе фразы могут привести к этому результату, но в первом случае вы ставите под сомнение ваши отношения. Скорей всего это сработает, но это путь к формированию такого качества как безотказность - всегда, для всех.

Не делайте свои проблемы, проблемами ребенка
Ребенок может понять только то, к чему готов, и не надо 4-х летнему ребенку рассказывать о том, что ему нужно прервать свою игру и быстрее собираться, а то у вас на работе могут быть неприятности. Говорите только о том, что ребенок в состоянии понять. Куда проще будет сказать, что вы сейчас вместе поедете кататься на поезде, но нужно поторопиться, чтобы он не уехал без вас, а вечером вы устроите игру. Да, не скупитесь на гарантированные обещания, ведь это Вы опаздываете и надо Вам поэтому - договаривайтесь. Если вы начнете уважать желания ребенка, вы легко научите его уважать ваши желания.

Не стесняйтесь проявлять чувства любви
Родительское внимание - самый большой ресурс для ребенка, ведь ему важно быть ценным, он хочет вносить свою лепту в "круг избранных". Но, иногда, у ребенка, внимание приравнивается к любви. Если ребенку достаточно вашей любви, то ему не нужно дополнительных подтверждений, но если любви недостаточно, то ребенок может требовать ее через получение вашего внимания - срочно, сейчас, во что бы то ни стало. И это может происходить в самый не подходящий момент. Особенно это ощущают родители, у которых есть еще младшие дети. Для того, что бы требования внимания не становились навязчивыми, есть свои хитрости, но если вы проявляете достаточно любви ребенку, до эти умения вам не пригодятся.

Внимание - важный ресурс
Внимание - универсальный инструмент, с помощью которого вы можете поощрять и закреплять приемлемое поведение или нивелировать неприемлемое. Помните следующее: "Если ребенок не получил внимания к приемлемому действию, он обязательно его получит с помощью неприемлемого. Другими словами, если вы не отнесетесь внимательно к "картине", которую нарисовал ваш ребенок на бумаге, вы получите ее на стене, уж там-то вы ее точно заметите.

Замечайте хорошее
Если вы заметили, что ваш ребенок проявил усердие, добился маленького, но нового для себя результата, сделал то, что вы приветствуете и культивируете, не ленитесь, похвалите его за это, тогда будьте уверены, это действие он захочет повторить, потому, что вы его оценили. И напротив, если вы не хотите повторения какого-либо действия - просто игнорируйте. Правило простое, но очень значимое. Вспомните, сколько раз вы игнорировали хорошие поступки? За-то вы теперь знаете, почему ребенок больше не хочет ......

Укрепляйте уверенность
Ребенок не может сразу достичь совершенства в чем либо, хоть вам кажется, что это просто. Ваша досада на медленный прогресс сразу передастся ребенку. Скорей всего он постарается, в следующий раз, не пытаться повторять это действие. Во-первых, потому, что вас это расстраивает, во-вторых, он начинает понимать что он не совершенен. Здравствуйте комплексы!

Открывайте новые возможности
Учим буквы - ура, выучили. Не расслабляемся, буквы можно складывать в слога. Вот, мы уже читаем! Но можно рифмовать и писать стихи. Читая можно передавать настроение и т. д. И так во всем. Научите ребенка видеть мир безграничных возможностей, тогда лет в 13 вы не сможете сказать, что вашего ребенка ничего не интересует.
Воспитание это танец, где взрослый и ребенок постоянно взаимодействуют, обучая друг друга новым па. Тогда этот танец будет красивым, особенным и чувственным. Но как только вы скажете, что знаете как правильно, и перестанете понимать партнера, ваш танец превратиться в правильные движения под музыку - ваши движения, под вашу музыку.

Автор: Дмитрий Телечкун, психолог, специалист в области воспитания, автор и ведущий Курсов родительского мастерства.


Опубликовано: 15.03.2014




Новые статьи: Поради щодо вибору тренінгу

Тренинг за деньги, а деньги за что?
На сегодняшний день выбор тренинговой компании и программы обучения персонала для многих организаций превратился в целый «ритуал», процесс, связанный с..
Категорія: Поради щодо вибору тренінгу
Додана: 20.03.2008



Для чего нужны тренинги
Еще совсем недавно такая форма образования, как тренинги, была в нашей стране большой редкостью. Но прошло немного времени, и они стали неотъемлемой частью кад­ровой политики многих предприя­тий. Однако, несмотря на то, что к услугам тренеров сегодня прибе­гает все большее количество ком­паний, это..
Категорія: Поради щодо вибору тренінгу
Додана: 20.03.2008



Тренинг — опасная игра
Знаете, какой вопрос практически никогда не задают заказчики учебных программ? «Может ли ваша работа принести вред компании?» Объективно говоря, эффект зачастую достигается не благодаря применению качественных методик, а потому что..
Категорія: Поради щодо вибору тренінгу
Додана: 21.03.2008



news


  Останні новини:  

18.03.2022
Шановні клієнти та партнери!
Команда HOCK Ukraine рішуче засуджує кроваву війну, яку росія розв'язала проти нашої держави!

23.02.2022
Практические аспекты Тайм-менеджмента руководителя
Правильно расставленные приоритеты — это уже 80% вашего успеха и эффективного использования своего времени.

23.02.2022
Что такое Тайм-менеджмент руководителя?
Тайм-менеджмент руководителя — эффективное планирование рабочего времени для достижения целей, нахождение временных ресурсов, расстановка приоритетов и контроль выполнения запланированного....

23.02.2022
Как предотвращать и управлять конфликтами в команде?
Вы хотите получать желаемые результаты в переговорах? Уметь договариваться, когда эмоции сильны, ставки высоки, а интересы противоположны? Вы хотите развить навыки ведения «трудных диалогов»,...

23.02.2022
Загадочное мастерство харизмы
Харизма – «волшебная таблетка», способная на порядок улучшить результат и удовольствие в любой коммуникации! Загадочное мастерство харизмы привлекает со времен первого упоминания этого слова....

 





Наші проєкти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Pro-robotu.ua - Пропоную Роботу
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Підбір персоналу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали

2008-2022 Робота Плюс®. При використанні матеріалів ресурсу гіперпосилання на training.ua обов'язкове. Адміністрація ресурсу може не поділяти точку зору авторів матеріалів і не несе відповідальності за достовірність інформації, яку розміщують користувачі.