Реєстрація     Вхід
Training.ua

Тренінги, семінари, конференції

каталог відкритих і закритих заходів в Україні від кращих тренінгових компаній і event-організаторів
Категорії

Маркетинг і просування
Управління персоналом
Комунікаційні тренінги
Продажі
Тренінги особистості
Галузеві тренінги
Менеджмент
Для тренерів



Розділи

Тренінги
Корпоративні програми
Конференції
Семінари
Конференц зали в оренду
Тренінгові компанії
Статті
Новини


Технічна підтримка сайту:

  info@training.ua

Jobs.ua рекомендує переглянути:


Кращі тренінгові компанії на порталі







 

Найближчі тренінги

 
  04-05-2026 - 29-05-2026
Використання прикладного рішення "BAS Бухгалтерія КОРП" (BAS Бухгалтерія + розширено "Кадри" і "Зарплата")
Місто проведення: Інше
Категорія: Галузеві тренінги
Тренінгова компанія: IT-Центр
 

  05-05-2026 - 05-06-2026
Використання прикладного рішення "BAS Комплексне управління підприємством" (BAS КУП)
Місто проведення: Інше
Категорія: Галузеві тренінги
Тренінгова компанія: IT-Центр
 

  06-05-2026 - 12-06-2026
Використання прикладного рішення "BAS Бухгалтерія"
Місто проведення: Інше
Категорія: Галузеві тренінги
Тренінгова компанія: IT-Центр
 

  28-05-2026 - 30-06-2026
Використання прикладного рішення "BAS Управління торгівлею"
Місто проведення: Інше
Категорія: Галузеві тренінги
Тренінгова компанія: IT-Центр
 

  11-05-2026 - 28-05-2026
Системний менеджмент. Компетенції високоефективного Керівника-Лідера
Місто проведення: Київ
Категорія: Менеджмент
Тренінгова компанія: Консалтинговий центр Школа Адміністративного Управління Зіміної (ШАУЗ)
 

  19-05-2026 - 05-06-2026
Система ощадливого та ефективного управління бізнесом на основі LEAN, Kaizen
Місто проведення: Київ
Категорія: Менеджмент
Тренінгова компанія: Консалтинговий центр Школа Адміністративного Управління Зіміної (ШАУЗ)
 

  20-05-2026 - 03-06-2026
Практикум внутрішнього аудиту системи менеджменту якості на основі ДСТУ ISO 9001:2015 та ДСТУ ISO 19011:2018
Місто проведення: Київ
Категорія: Менеджмент
Тренінгова компанія: Консалтинговий центр Школа Адміністративного Управління Зіміної (ШАУЗ)
 


 

Статті

 
Позитивная дисиплинарная политика
«Штрафовать или не штрафовать сотрудников за дисциплинарные нарушения?» На мой взгляд, это достаточно болезненный вопрос для любой компании. Некоторые руководители, не задумываясь, отвечают: «Конечно, штрафовать!»
Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 07.02.2011

Какие мысли рождают здоровых детей?
Статья от Тренинг-Центр Павла Колесова
Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 19.01.2015

Близорукие предприниматели
Философия учит нас жить сегодняшним днем, но в тоже время это правило очень пагубно отображается на бизнесе. Мы всегда должны жить сегодняшним днем, но не забывать, что нас ждет завтра и какие перед нами станут вызовы.
Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 02.05.2021

Мифы об управлении временем
Кто управляет часом – тот управляет жизнью. Так ли это? Развитию навыков самоорганизации часто мешают наши убеждения и предубеждения, стереотипные установки, которые оберегают комфортное статус-кво. Некоторым из них посвящается этот блог.
Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 23.08.2011

Розвиток емоційного інтелекту посилює Ваш діловий та особистий успіх!
Ми можемо здобути незалежність від зовнішніх сил, лише усвідомивши те, що Ми – Творці Своєї Долі! Адже у нас в середині закладений Ключик Золотий до самого себе, до своєї сили, вмінь, здібностей, а отже – до своєї Долі! І нам необхідно прислухатися до себе, треба розуміти себе, треба вірити собі та завжди пам'ятати, що у нас є право вибору!
Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 24.11.2024



 





Наші проєкти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Pro-robotu.ua - Пропоную Роботу
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Підбір персоналу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали

2008-2026 Робота Плюс®. При використанні матеріалів ресурсу гіперпосилання на training.ua обов'язкове. Адміністрація ресурсу може не поділяти точку зору авторів матеріалів і не несе відповідальності за достовірність інформації, яку розміщують користувачі.