Тренінги, семінари, конференції

В этой статье я хочу поднять вопрос об условиях организации корпоративных тренингов, которые, оказывают принципиальное влияние на отношение участников к самому мероприятию и на дальнейшую посттренинговую мотивированность обучаемого персонала.

Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 14.03.2012

егодня в очередной раз получил вопрос, который касается внедрения инструментов менеджмента, если точнее, то вопрос о том, что делать с «золотыми» топами, которые не хотят выполнять внедряемые правила

Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 25.08.2015

Очень важно понять и принять тезис: - Дети, не причина срыва, а всего лишь стимул, потому, что «тот, кто сбивает планку» живет у нас - родителей в голове! Если ребенка воспринимать не как причину, а как индикатор наших проблем, нам проще будет выбрать – «напрягать» ребенка или разобраться с собой, а вернее с «тем, кто сбивает планку». На наши попытки «поставить детей на место» дети реагируют по- разному, одни сдаются, и затаив обиду «становятся» послушными, другие сопротивляются, не оставляя попыток помочь родителям увидеть их собственные проблемы.

Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 26.02.2014

Меня просто поражает позиция управленцев, которые занимают заведомо проигрышную позицию «ВЫЖИДАНИЯ».

Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 28.11.2011

Статья от Тренинг Центра Павла Колесова

Категорія: Поради по вибору тренінгу
Додана: 11.12.2014