Королева аутстаффинга
В ООО "Компания "Альянс", где я возглавляла управление персоналом в 2003-2005, была дружная команда менеджеров по персоналу. В управлении персоналом работали три отдела: отдел кадров и экономики труда, отдел найма и мотивации персонала, отдел оценки и аттестации персонала. Даже в привычных делах и событиях менеджеры по персоналу старались увидеть что-то новое, интересное, неожиданное, и к любому событию относились с добрым чувством юмора.
В составе нашего управления работала Саша - человек, полный оптимизма, приехавший в Нижний Новгород с Чукотки. Саша готова была взяться за любое самое трудное задание и увидеть в этом пользу и для себя, и для организации. Всегда готова была помочь себе и коллегам. Её появление в кабинете любой службы вызывало много положительных эмоций.
В каждой компании найдётся такой персонаж, который зажигает и светится. Саше посвящаю несколько коротких заметок.
Мария Прохорова
LEAN – це шлях до ефективності та лідерству на ринку
Дуже просто впровадити в компанії Lean-систему ефективного управління процесами та чітко визначити роль у ній кожного співробітника для створення якісного товару чи послуги, якщо…
Якщо знати алгоритм та технологію дій!
І якраз про це в наших тренінгах:
- Система ощадливого та ефективного управління бізнесом на основі LEAN, Kaizen
- Системний менеджмент: Компетенції високоефективного Керівника-Лідера
- Результативна управлінська комунікація без конфліктів та маніпуляцій
- Основи впровадження системи управління якістю на відповідність вимогам ДСТУ ISO 9001:2015
