Реєстрація     Вхід
Training.ua

Тренінги, семінари, конференції

каталог відкритих і закритих заходів в Україні від кращих тренінгових компаній і event-організаторів
Категорії

Маркетинг і просування
Управління персоналом
Комунікаційні тренінги
Продажі
Тренінги особистості
Галузеві тренінги
Менеджмент
Для тренерів



Розділи

Тренінги
Корпоративні програми
Конференції
Семінари
Конференц зали в оренду
Тренінгові компанії
Статті
Новини


Технічна підтримка сайту:

+38(044) 451-42-23
  info@training.ua

Jobs.ua рекомендує переглянути:


16 октября 2015 года состоялся менеджмент тур "HR - партнёр для бизнеса: фокус на результат" с посещением комп

Часть 1-я: Prom.ua

Менеджмент-тур стартовал в компании Prom.ua, благодаря которой торговля в интернете стала понятной и доступной для всех. Prom.ua - это всеукраинский торговый центр в онлайн-пространстве, торговая площадка с конструктором сайтов и интернет-магазинов. На платформе Prom.ua любой предприниматель может самостоятельно создать сайт и интернет-магазин, а покупатель, в свою очередь, может легко найти и выбрать нужный товар по лучшей цене. На платформе Prom.ua представлены 520 000 компаний, боле 43 миллионов товаров и услуг. Ежедневно торговую площадку посещает порядка 1 млн. уникальных пользователей.

Гостей компании тепло встретил HR Директор Prom.ua Сергей Гандзюк, пригласив их в уютную и яркую лаунж-зону на светлой террасе с панорамным видом и прозрачной крышей. С самого начала программы участники менеджмент-тура смогли почувствовать, что Prom.ua - это открытость пространства, доверительные отношения с клиентами и сотрудниками. Об основных ценностях Prom.ua и о том, как эти ценности отразились в концепции создания нового офиса, участникам менеджмент-тура рассказал Николай Палиенко, соучредитель и директор Prom.ua. "Новый офис полностью отражает наши ценности - эффективность, честность, открытость, ориентацию на клиента. Сотрудники - наши ценные клиенты, и этот офис - для них", - поделился он своим видением с участниками менеджмент-тура.

Далее гости компании совершили экскурсию по офису компании Prom.ua, который представляет собой креативное пространство открытого типа в стиле Loft. В ходе обзорного тура по офису компании HR-директор Сергей Гандзюк, а также руководители департаментов компании Prom.ua, рассказали гостям о специфике работы каждого из подразделений, об организации рабочего пространства, направленного на творческий подход к работе, легкость и открытость. Здесь созданы условия для комфортной и эффективной работы – будь то встречи с клиентами, рабочие совещания команд или разработка новых продуктов. Инфраструктура и атмосфера нового офиса позволяют сосредоточиться на качественном решении поставленных задач, и при этом чувствовать себя на работе как дома.
После экскурсии перед участниками менеджмент-тура выступил Операционный директор Богдан Олександрук, познакомил гостей с практическими кейсами по решению бизнес-задач и связанными с ними процессами управления персоналом. Системный подход, конкретность примеров, нацеленность на результат и эффективность – вот основные характеристики выступления Богдана перед участниками, которые высоко оценили практическую ценность этой встречи.

Ярким и эмоциональным было выступление Руслана Мамедова, проект-менеджера департамента разработки Prom.ua. В свои 23 года Руслан уже имеет опыт работы в департаменте продаж и в отделе обучения, что помогает ему быть эффективным проект-менеджером за счет понимания различных процессов бизнеса. Руслан рассказал участникам менеджмент-тура о проекте интернатуры для молодых специалистов, который он курирует. Эта программа помогает отбирать с рынка труда наиболее способных и целеустремленных кандидатов и повышать их профессиональную квалификацию внутри компании. Школа интернов в Prom.ua – «лекарство от боли» при подборе, адаптации, удержании IT-специалистов. В условиях высокой конкуренции на рынке труда интернатура позволяет повысить эффективность привлечения и подготовки ключевых специалистов для основных процессов компании. Результаты этого проекта - повышение качества подготовки интернов, рост их лояльности к компании, экономия затрат на поиск и адаптацию новых сотрудников.

Сергей Гандзюк, HR-директор Prom.ua, рассказал о программе развития лидеров в компании, отличительной особенностью которой является персональная ответственность сотрудников за свое развитие. Здесь никто никого не заставляет обучаться. Если сотрудник комфортно себя чувствует в сегодняшней должности и не стремится к карьерному росту, - его не будут подталкивать к этому насильно. Только внутренняя мотивация сотрудника, понимание им своих целей и желаний, готовность к дополнительным усилиям ради достижения новых вершин являются эффективными драйверами развития – как профессионального, так и управленческого.
Свобода, творчество, технологичный подход и fun – вот что ценят руководители и сотрудники, работая в Prom.ua. И это не просто декларации – истинность этих ценностей ощутили гости компании как в выступлениях спикеров, так и в неформальном общении с сотрудниками компании. Какая-то особая атмосфера легкости, командной сплоченности и высокой вовлеченности отражают корпоративную культуру компании и покоряют гостей Prom.ua.

"В Prom.ua очень мощная внутренняя энергия сотрудников. Важно создавать возможности для выхода этой энергии, и не мешать ей" - говорит Сергей Гандзюк об одном из ключевых подходов в работе с людьми. "Работа HR – это как хождение по зеленой траве, которую он не имеет права примять". Органика и органичность – так можно охарактеризовать принципы работы с персоналом в компании в Prom.ua

Ни у кого из участников менеджмент-тура не осталось сомнений - в компании Prom.ua HR-специалисты являются полноценными партнерами бизнеса, которые максимально вовлечены в достижение целей компании. Процессы управления персоналом здесь напрямую связаны с реализацией основной деятельности, HR-системы сфокусированы на повышении эффективности сотрудников и компании в целом.

Часть 2-я: Luxoft Ukraine

Вторая часть менеджмент-тура «HR – партнер для бизнеса: фокус на результат!» прошла в гостях у компании Luxoft, признанного провайдера услуг в сфере разработки программного обеспечения и инновационных ИТ-решений. Luxoft предоставляет услуги по разработке и поддержке базового и критично важного ПО на заказ, проектирование и тестирование продуктов, а также технологический консалтинг. Среди клиентов компании – крупные транснациональные корпорации по всему миру. В Luxoft работает 10 000 сотрудников в 15 странах.

О специфике рынка информационных технологий в мире и в Украине гостям компании рассказал Виталий Нужный, Управляющий директор Luxoft Ukraine. На сегодня IT-сфера в Украине является одной из наиболее развивающейся индустрией, обеспечивающей трудоустройство и благосостояние большому количеству сотрудников и существенные отчисления налогов в бюджет страны.
В Украине Luxoft работает с 2005 года, и на сегодняшний день в Киеве, Одессе и Днепропетровске работают 3720 сотрудников. В международном рейтинге «Global Outsourcing 100» по итогам 2014 года компания Luxoft заняла 18 место - самое высокое среди IT-компаний, представленных в Украине. По итогам исследования DOU в июле 2015 г Luxoft входит в топ-3 IT-компаний в Украине, а по итогам исследования IT PROFESSIONAL компания в 2015 году заняла 2-е место среди наиболее привлекательных работодателей среди IT-компаний на рынке труда Украины.

В 2014 году компания стала публичной, разместив свои акции на Нью-Йоркской бирже ценных бумаг (NYSE). Говоря о развитии управленческих процессов в компании, Виталий Нужный сравнил этапы становления бизнеса с этапами взросления человека: «компания с численностью до 10 человек - это как детский сад; 100 человек - 1-й класс в школе; мультинациональная компания со сложными бизнесами - университет, а успешный выход на IPO – это защита диссертации». Пользуясь такой метафорой, можно смело сказать, что Luxoft – это компания с ученой степенью. Глубокое понимание отраслевой специфики, уникальность талантов и гибкость позволяют компании быстро реагировать на изменения рынка и запросы клиентов, а технологическая экспертиза и проверенные на практике решения обеспечивают высокое качество и надежность предоставляемых продуктов и услуг.
Надежда Чалая, HR-директор компании Luxoft Ukraine, рассказала о структуре HR-департамента в компании, а также об истории трансформации HR-подразделения за последние 3 года. Система HR-бизнес-партнерства, созданная в Luxoft, позволяет HR-ам максимально тесно взаимодействовать с бизнес-подразделениями, глубоко вникая в их потребности и адаптируя системы управления персоналом для максимального достижения целей компании. Наталия Полищук и Ирина Кикало познакомили участников менеджмент-тура с системами и проектами в управлении персоналом, позволяющими эффективно оценивать и развивать сотрудников, управлять уровнем лояльности и вовлеченности, а также минимизировать риски, связанные с человеческим капиталом.
Управление персоналом в Luxoft – это высокий уровень профессионализма, системный подход, внимание к деталям и фокус на непрерывное развитие компании.

Менеджмент-тур позволил гостям компаний Prom.ua и Luxoft ознакомиться с практическими примерами эффективного взаимодействия HR-подразделений с внутренними заказчиками, максимальной адаптации процессов управления персоналом к задачам бизнеса. Благодаря общению с топ-менеджерами и полученным рекомендациям участники смогут повысить качество управления процессами и людьми в своих компаниях.

Подробнее о менеджмент-турах компании IVA MICE: http://iva-mice.com/open_events.html
Календарь ближайших менеджмент-туров: http://iva-mice.com/calendar.html
Подписаться на рассылку новостей и анонсов: http://www.iva-mice.com/open_events.html#r1


Автор: IVA MICE
Опубликовано: 22.11.2015




Новые статьи: Прес-релізи компаній

1 сентября открывается Лингвистический Центр для корпоративных клиентов
Лингвистический Тренинговый Центр компании “Персонал – Бизнес - Центр” - это центр современных образовательных технологий, который разработал комплекс программ и тренингов для людей, строящих успешную карьеру, желающих быть конкурентоспособными на рынке труда, стремящихся совершенствовать свои деловые качества, быть профессионалами в деловых коммуникациях, грамотными бизнесменами и для тех, кто просто желает быть успешными и интересными людьми.
Категорія: Прес-релізи компаній
Додана: 07.08.2008



Система «Результат»
На сегодняшний день существует огромное количество разрозненных специальных знаний и такое же количество тренингов, дающих хорошие, но частичные знания. А человек всегда мечтал получить знания все и сразу, комплексно и быстро, и применить их на практике. Система «Результат» чрезвычайно удачно выполняет эту задачу. В ней органично соединены ключевые знания фундаментальной науки Запада и достижения философской мысли Востока, необходимые для решения наиболее актуальных проблем в теории и практике. Каждый блок знаний имеет свой графический образ и их как детские кубики легко сложить в единый образ процесса развития, что позволяет говорить о качественно новом образовании - ультраобразовании. А главное, освоить эту систему образов можно всего за 3 дня, без всякого шаманизма и гипноза. Это чёткая система знаний, работающая как алгоритм, как матрица (подобно таблице умножения). Элементы вроде бы и знакомы, но их синтез даёт совершенно новый результат. Здесь проявляется эффект эмержентности системы – несводимости свойств её частей к свойствам целого.
Категорія: Прес-релізи компаній
Додана: 22.10.2008



Практический курс «Как успешно пройти собеседование при приеме на работу (интервью)».
Данный курс, построенный в виде рекомендаций и советов, направлен на то, чтобы раскрыть некоторые секреты рекрутера и помочь Вам подготовиться к интервью так, чтобы показать себя с лучшей стороны.
Категорія: Прес-релізи компаній
Додана: 14.11.2008





  Останні новини:  

08.11.2019
Обучение навыкам решения сложных коммуникативных проблем на тренингах Бюро технологий роста ACTION. Расписание тренингов
Бизнес-тренинг выходного дня - решение для тех, кто хочет повысить свою квалификацию и приобрести полезные для карьерного роста навыки без отрыва от работы.

08.11.2019
Приглашаем руководителей всех уровней и HR-специалистов на тренинг "Менеджмент в нестабильной среде. Ситуационное у
Бюро технологий роста ACTION приглашает руководителей всех уровней, менеджеров проектов, специалистов, которые хотят стать руководителями команд, проектов, HR-специалистов

05.11.2019
Забронируйте место в группе на тренинг "Психология отношений с постоянными клиентами"
Приглашаем овладеть техниками управления отношениями с клиентами для эмоциональной и финансовой безопасности, предотвращения конфликтов, формирования клиентской лояльности.

30.10.2019
ACCA DipIFR (Rus) – експрес-курс – практика
Експрес-курс DipIFR – це практичні заняття з викладачем які допоможуть підготуватися до іспиту.

29.10.2019
Как разработать работающую структуру компании
Екатерина Балановская, CEO международной компании Visotsky Consulting Kyiv, во время своего выступления, 24 октября на IV Всеукраинском Гостиничном форуме Украины 2019, рассказала как разработать...

 





Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Pro-robotu.ua - Пропоную Роботу
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Підбір персоналу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали

2008-2019 © ТОВ "Робота Плюс". При використанні матеріалів ресурсу гіперпосилання на training.ua обов'язкове. Адміністрація ресурсу може не поділяти точку зору авторів матеріалів і не несе відповідальності за достовірність інформації, яку розміщують користувачі.