Реєстрація     Вхід
Training.ua

Тренинг личностной эффективности "ВЫБОР!"

відкритий тренінг від компанії Тренинговая Компания "ВЫБОР!", тренінги особистості на Training.ua
Категорії

Маркетинг і просування
Управління персоналом
Комунікаційні тренінги
Продажі
Тренінги особистості
Галузеві тренінги
Менеджмент
Для тренерів



Розділи

Тренінги
Корпоративні програми
Конференції
Семінари
Конференц зали в оренду
Тренінгові компанії
Статті
Новини


Технічна підтримка сайту:

  info@training.ua

Jobs.ua рекомендує переглянути:


Тренинг личностной эффективности "ВЫБОР!"



Місто проведення: Київ 
Категорія: Тренінги особистості
Тренінгова компанія: Тренинговая Компания "ВЫБОР!"
Найближчі дати проведення тренінгу:

Напрямок навчання:


- Лідерство
- Коучинг
- Особистісний розвиток

Вартість:

3000 грн.

Опис тренінгу


Тренинг личностной эффективности «ВЫБОР!» - это программа направленная на развитие личности и создание каждым участником самых ярких и экстраординарных результатов.

Пройдя этот тренинг Вы получите ответы на давно волновавшие вас вопросы:

- как успевать быть везде, где важно;
- как эффективно планировать свое время;
- как создать эффективную команду на работе, в бизнесе, в семье;
- как быстро принимать решения;
- как легко и быстро создавать отношения с самыми разными людьми;
- как перестать бояться и позволить себе рисковать.

И это будут не просто ответы или рецепты успеха – Вы на собственной шкуре, на собственном опыте научитесь это ДЕЛАТЬ.

Тренинг «ВЫБОР!» – это вызов, который есть смысл бросить самому себе - и стать победителем, прорваться к своим истинным целям, достичь мечты, да и просто позволить себе мечтать.

Програма тренінгу:


Программа Тренинга личностной эффективности «ВЫБОР!»
Тренинг «ВЫБОР!» состоит из 3-х частей: у каждой части есть свои цели и расписание:

1-я часть длится 3 полных дня и 1 вечер. Цель первой части – разобраться с прошлыми стереотипами, что в жизненных моделях работает и не работает. Расчистить территорию, увидеть для себя новые возможности.

2-я часть длится 5 полных дней и 1 вечер. Цель второй части – развить в себе качества лидера, эффективного командного игрока и многократно выйти за пределы своих возможностей, расшив свою зону комфорта.

3-я часть длится 2 месяца и состоит из 4-х встреч по 3 дня. Задача 3-й части – создать привычки. По исследованиям психологов, для создания привычки необходимо прожить в ней более 3-недель. В третей части Вы поставите себе большие четкие цели на 2 месяца и достигнете их, используя новые методы, инструменты и способы достижения своих целей, сделав их привычными для себя.

Основные вопросы и темы, которые обсуждаются на тренинге:


1. Лидерство: Модели лидерства (герои, трудоголики, вдохновители). Отношение к лидерству. Лидерство и ответственность. Основные принципы лидерства и их развитие в себе.

2. Ответственность: Я как человек, который отвечает за результат. Ответственность как инструмент для достижения цели. Как использовать свою ответственность во благо себе и другим. Модель жизни «Выиграть вместе»

3. Командная работа: Эффективные модели командной работы. Как легко создавать отношения в команде.

4. Обратная связь: Отношение к обратной связи. Как эффективно использовать для достижения результата.

5. Постановка целей: Модель S.M.A.R.T. Принципы постановки и достижения целей. Что делать, когда не получается?

6. Отношение к неудачам: Психология жертвы. Призы и цены в жизни. Пред каждым большим прорывом бывает большая встряска. Психология автора своей жизни.

7. Время: Жизнь, это не количество сделанных вдохов и выдохов – жизнь – это когда от ощущений аж захватывает дух. Быть здесь и сейчас. Как повысить эффективность использования своего времени.

8. Планирование времени: Принцип «Важно все!». Нет важных и неважных дел – есть список задач. Как эффективно делегировать. Ответственность и делегирование.

9. Доверие: Как создавать доверительные отношения. Каким быть, чтобы тебе доверяли, и оправдывать это доверие. Как позволить себе доверять. Грань между доверием и доверчивостью. Стереотипы и установки относительно доверия и недоверия.

10. Постановка жизненных целей: Как отделить основные «жизненные цели» от ситуативных. Ответственность и «хочу – не хочу»

Додаткова інформація:


Этот тренинг в 2008 году был назван «Услугой года» премии «Украинский национальный олимп».

  ТРЕНЕРИ  

Дзямулич Иван

- Сертифицированный тренер.
- Специализируется на разработке и проведении тренинговых программ и коучинге.
- Имеет большой опыт работы как в бизнесе, так и в области бизнес – консалтинга.
- Проводит тренинги личностного роста, специалист в области личностного развития.


 





Наші проєкти:

Jobs.ua - Робота в Україні Srochno.ua - Терміново Потрібні Pro-robotu.ua - Пропоную Роботу
Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні Personal.ua - Підбір персоналу
Profi.ua - Посадові Інструкції Jobsite.com.ua - Знайти Роботу ArendaZala.com.ua - Конференц зали

2008-2025 Робота Плюс®. При використанні матеріалів ресурсу гіперпосилання на training.ua обов'язкове. Адміністрація ресурсу може не поділяти точку зору авторів матеріалів і не несе відповідальності за достовірність інформації, яку розміщують користувачі.