Тренінги, семінари, конференції

12.05.2015

Весной мы столкнулись с ситуацией, когда желающих обучаться в нашей Школе Тренеров гораздо больше, чем предполагает формат Школы. Мы набираем группу не больше 15 человек, т.к. это не семинар или лекция, а интенсив- тренинг, направленный на выработку умений у начинающих тренеров. А в этом процессе очень важна возможность практики, индивидуальный подход и качественная корректирующая обратная связь от профессионального тренера. Поэтому, мы приняли решение провести внеплановую летнюю Школу тренеров с 15 по 19 июля 2015 года!

07.05.2015

Действительно эффективные стратегии и подходы к работе требуют таких комбинаций убеждений и навыков, которые редко встречаются в одном и том же человеке от природы. Мы просто устроены так, никто в этом не виноват. Хорошая новость в том, что это легко изменить - надо всего лишь узнать, понять и прочувствовать, как это работает у успешных людей.

06.05.2015

Если вы хотите максимально эффективно распланировать свой день, тогда ждем Вас на мастер классе

30.04.2015

Сотрудник компании – это всесторонняя личность, а не экономический робот, он внутренне мотивирован стремиться к высоким целям, все большее количество людей заняты интересной, творческой работой, а не однообразной рутиной, требующей внешнего контроля.

29.04.2015

НОСК продолжает набор в группы подготовки к сдаче квалификационных экзаменов в 2015. Если Вы готовы инвестировать в свое образование и присоединиться к команде супер-профессионалов в области МСФО и управленческого учета, присоединяйтесь к НОСК!

28.04.2015

Торопитесь, последние БИЛЕТЫ на грандиозное событие для лидеров 2015 года!

28.04.2015

9 и 10 мая «Happy Parents» приглашает Вас с семьей на однодневную экскурсию «Сиреневая весна в Диканьке».

27.04.2015

Наш сайт изменился. Теперь он удобен для мобильных устройств и имеет бОльшую скорость загрузки. http://cgac.com.ua/

23.04.2015

АКЦИЯ 2 БИЛЕТА ПО ЦЕНЕ 1 продлена до конца апреля!

23.04.2015

Реальные кейсы от украинских HR по методам материальной и нематериальной мотивации, которые внедрены и «работают» в их компаниях.