Регистрация    Вход
Training.ua

Оценка 360 как метод развития персонала

открытый тренинг от компании УкрТренинг, учебный центр, управление персоналом на Training.ua
Категории

Маркетинг и продвижение
Управление персоналом
Коммуникационные тренинги
Продажи
Тренинги личности
Отраслевые тренинги
Менеджмент
Для тренеров



Разделы

Тренинги
Корпоративные программы
Конференции
Семинары
Аренда конференц-зала
Каталог тренинговых компаний
Статьи
Новости


+38(044) 451-42-23
  info@training.ua



Оценка 360 как метод развития персонала



Город проведения: Киев 
Категория: Управление персоналом
Тренинговая компания: УкрТренинг, учебный центр
Ближайшие даты проведения тренинга:
01.06.2018 - 01.06.2018
01.06.2018 - 01.06.2018

Место проведения тренинга:


г. Киев, ул. Еленовская, 8.

Направления обучения:


- Тренинги для HR

Стоимость:

1740 грн.

Аудитория:


Семинар рекомендован руководителям HR-подразделений, менеджерам по работе с персоналом всех уровней, желающих повысить свой профессиональный уровень.

Описание тренинга:


В семинаре представлены практические приемы, которые позволят разработать и провести процедуру оценки персонала с использованием метода 360. В ходе семинара рассматриваются конкретные примеры. Также уделяется внимание процессу подготовки внутренних документов, бланков, анкет и пр.. По окончании семинара участники получат образцы документов, необходимых для проведения оценки персонала в компании.

Программа тренинга:


План:
1. Оценка 360 — сущность метода, особенности проведения.
2. Определение целей и задач оценки.
3. Алгоритм организации и проведения оценки.
4. Определение компетенций и критериев оценки по должностям.
5. Составление оценочной анкеты (примеры, образцы).
6. Участники оценки: выбор, преимущества и «подводные камни»:
- непосредственный руководитель;
- самооценка;
- коллеги;
- подчиненные;
- клиенты.
7. Проведение подготовительной работы с персоналом.
8. Организация опроса участников оценочной процедуры. Сбор и обработка анкетных данных.
9. Результаты оценки: выводы, отчеты, образцы, примеры.
10. Предоставление обратной связи.
11. Разработка планов развития сотрудников .


Ведущая семинара:
Татьяна Григоренко - имеет более чем 10-летний опыт работы на руководящих должностях в сфере обучения персонала, из них более 5-ти лет занимала должность руководителя Учебного центра Управления по работе с персоналом АО «БМ Банк».
Методы проведения семинара: мини-лекции, практические упражнения, рассмотрение конкретных методик и процедур оценки персонала, решение кейсов.

Дополнительная информация:


Продолжительность семинара: 1 день, 7 акад. часов. Начало тренинга в 11.00, окончание в 16.45.
Стоимость участия в семинаре: 1740 грн. для одного участника. В стоимость входит: комплект раздаточных материалов участника семинара, обеды, кофе-паузы, посттренинговая консультационная поддержка.
Подать заявку на участие в семинаре можно по телефону (044) 466 38 38; (067) 214 80 14; (095) 362 45 66, или по e-mail: office@ukrtrening.in.ua .
Предварительная регистрация обязательна.
Место проведения: г. Киев, ул. Еленовская, 8. Ближайшее метро: "Тараса Шевченко".
Будем рады вас видеть среди наших слушателей!

  ТРЕНЕРА  

Григоренко Татьяна

Татьяна Григоренко - имеет более чем 10-летний опыт работы на руководящих должностях в сфере обучения персонала, из них более 5-ти лет занимала должность руководителя Учебного центра Управления по работе с персоналом АО «БМ Банк».


 


2008-2018 © ООО "Работа Плюс" При использовании материалов ресурса гиперссылка на training.ua обязательна. Администрация ресурса может не разделять мнение авторов материалов и не несет ответственности за достоверность информации, которую размещают пользователи.