Cоциальный психолог, опытный специалист в области психологии менеджмента, управленческого консультирования и профориентации, проводит личные консультации и обучение.
Высшее, кандидат социологических наук.
Достижения: Автор многих новых эффективных подходов, практических методик, публикаций, книг: "Характеры и отношения", "Путь к личности", "Учитесь эффективно управлять людьми", "Социально-психологические технологии: личностно-ориентированный подход". Имеет более 250 научных и научно-популярных публикаций.
Разработал ряд уникальных практических методик, не имеющих аналогов в стране и за рубежом - для диагностики личности, профориентации, кадрового менеджмента.
Написал много различных рекомендаций по профориентации, формированию коллективов, оптимизации отношений в коллективе.
Направления деятельности:
Преподает социальную психологию и психологию менеджмента в вузах, институтах повышения квалификации, на курсах повышения квалификации и в школах менеджмента.
Проводит авторские обучающие семинары на тему: «Применение новых методов практической психологии в менеджменте и кадровом консалтинге»; мастер–класс: Типы личности и бизнес: новые технологии в управлении персоналом», и другие.
Специализация - управленческое консультирование, кадровый менеджмент, политический консалтинг, профориентация и профселекция. Его подходы в управленческом консультировании отличаются высокой практической эффективностью.
Консультирует руководителей организаций по производственным вопросам; помогает руководителю выработать правильные подходы к управлению организацией и индивидуальные подходы к сотрудникам; анализирует производственную ситуацию и выдает прогноз развития фирмы; выявляет узкие места в кадровой политике фирмы и проводит конкурсные отборы специалистов.
|
