Методолог, руководитель корпоративных проектов, игропрактик
Бизнес-консультант, тренер
Образование:
1969 - 1974 гг. - Московский ордена Трудового
Красного Знамени институт нефтехимической и газовой промышленности им. И.М. Губкина
(горный инженер-геофизик)
Ученая степень:
Кандидат геолого-минералогических наук
Профессиональная деятельность:
Методолог, руководитель корпоративных проектов, игропрактик;
Председатель Управляющего совета "Межотраслевого комитета по корпоративным инновациям";
Президент фирмы «Ремида Консалт»;
Автор учебного курса "Игровое моделирование" в МВШСЭН;
Эксперт Центра стратегических разработок "Северо-запад";
Руководитель авторских тренингов управленческих компетенций.
Опыт проведения организационно-деятельностных игр и тренингов:
октябрь 2004 г. - ноябрь 2006 г. - проект "Развитие человеческих ресурсов компании "Faberlic" (включал несколько подпроектов по развитию системы управления: "Территориальное управление", "Быстрый рост" и др.
За 2 года проведено более 30-ти 5-дневных игр и тренингов, общее количество участников тренингов - до 1000 человек)
Провел более 40 организационно-деятельностных игр;
Автор Большого молодежного проекта "СУАЛ-Холдинг";
Автор концепции Корпоративной системы внутреннего аудита группы "Северсталь";
Руководитель корпоративных тренингов.
Автор статей и разработок по проблемам:
развития ключевых управленческих компетенций,
оценки человеческого капитала,
разработки стандартов корпоративного управления,
формирования территориальных стратегических партнерств.
|
