Новини

Задачи Исследования:
помочь молодым управленцам - участникам Программы раскрыть свой потенциал;
показать работодателям, что они имеют большой внутренний резерв к росту своих компаний за счет роста потенциала своих сотрудников;
популяризировать компании, занимающихся воспитанием управленческих кадров;
создать систему подготовки управленческого резерва.

Предмет исследования:
стили управления
уровень проявления лидерства в совместной деятельности
управленческий потенциал
психологические барьеры в управленческой деятельности
стратегии управления стрессовыми и конфликтными ситуациями.

Методология: тестирование

Участники исследования: менеджеры среднего звена и топ-менеджеры предприятий Украины в возрасте до 33 лет с опытом работы не менее года.

Информация об исследовании распространяется по предприятиям Украины, в средствах массовой информации, социальных сетях, профильных порталах.
Предприятия, которые представляют молодые управленцы, принявшие участие в исследовании, рекламируются в разделе «Рекомендованные партнеры» на сайте ТОПМЕНЕДЖМЕНТ (http://topmanagement.com.ua/ ). Интервью с руководителями HR – подразделений, директорами таких предприятий публикуются на рейтинговых деловых порталах.
Сотрудники предприятий, принявших участие в Исследовании, получают 20% Бонус на обучение по Сертификационной Модульной Программе Управленческой Эффективности.

Для участия в исследовании, нужно прислать запрос на получение анкеты на почту: lena@topmanagement.com.uaЭтот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript в срок до 21.12.11.

По желанию, участники Исследования могут получить результаты он-лайн анкетирования, оценивающего их управленческий потенциал, и краткие рекомендации бизнес - коуча. Стоимость этой услуги – 400 грн. Оплата данной суммы дает право участнику Исследования принять участие в Национальном чемпионате управленческого искусства для молодых управленцев

Важным условием развития национальной экономики является научно-обоснованная оценка управленческого потенциала молодых менеджеров, поскольку 24,9 % экономически активного населения составляет молодежь в возрасте от 16 до 35 лет, из которых 34,2% занято в сфере управления.

Будем рады ответить на все Ваши вопросы. С уважением, Лена Педай
руководитель профессионального коммуникационного проекта для управленцев «ТОПМЕНЕДЖМЕНТ»
044-223-87-92, lena@topmanagement.com.uaЭтот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

Тренінги, семінари, конференції