Технічна підтримка сайту:
 |
| |
info@training.ua |
Jobs.ua рекомендує переглянути:
|
Бизнес-тренер: Эдуард Бабушкин, руководитель проекта HRM.ru.
Программа направлена на развитие Hard компетенции формирования HR-бренда. Участники получат знания о бизнес-модели управления, в основе которой лежит понятие HR-бренда, методах развития внешних и внутренних коммуникаций от имени HR-менеджмента, технических решениях построения эффективных коммуникаций, алгоритмах выработки брендинг-решений в проблемных ситуациях управления персоналом.
Практические блоки направлены на постановку навыков HR-коммуникаций, направленных на развитие вовлечённости сотрудников, формирование лояльности, стимулирование результативности, усиление эффективности процессов привлечения, обучения и удержания персонала.
Программа мастер-класса:
Знакомство, сбор ожиданий.
Диагностика ситуаций, требующих брендинг-решений.
Бизнес-модель с использованием «HR-бренда».
Внешний/внутренний брендинг.
Элементы бизнес-модели:
Рекрутинг
Обучение персонала
Внутренние коммуникации
Корпоративная культура
Вовлечение персонала
Удовлетворенность персонала
Лояльность персонала
Показатели эффективности данной модели.
Целевые аудитории брендинга (сотрудники, кандидаты и т.п.).
Инструменты брендинга:
Каналы коммуникаций
Мониторинг высказываний о компании
Маркетинг
Управление сообществом
Информационная архитектура
Основы SEO – оптимизации
Правила написания текстов
Аналитика
Компетенции специалиста, работающего с инструментами брендинга.
Также вы можете ознакомиться с видео-материалами «Тренер в работе».
С отзывами участников предыдущих тренингов вы можете ознакомиться здесь: http://viche.com.ua/pages/26.
Узнайте больше о мастер-классе «HR-бренд через коммуникации» и о том, как он поможет вашей компании – свяжитесь со старшим консультантом Алёной Иващенко по телефонам +38 044 289-59-99, +380 98 291-98-98 или отправив запрос на электронный адрес ivashchenko@viche.com.ua.
Расписание, цены и полную программу открытых трениингов можно изучить на странице «План открытых тренингов 2013».
Опубліковано: 27.12.2012
Всі новини
|